ANALISTA DE PLANEAMIENTO DE MICROFINANZAS (SEDE SANTA CRUZ Y COCHABAMBA)

Objetivo del Puesto

Brindar soporte analítico y estratégico al negocio de Microfinanzas mediante el análisis de información, seguimiento a la gestión comercial, control de procesos y normativas, contribuyendo a una adecuada toma de decisiones, mitigación de riesgos y crecimiento sostenible de la cartera.

Formación Académica

• Licenciatura en carreras Económico-Financieras, Empresariales, Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Economía, Estadística o carreras afines.

• Deseable conocimiento de inglés.

Experiencia Requerida

• 2 años de experiencia en posiciones relacionadas con planeamiento, análisis comercial, riesgos, créditos o negocios financieros.

• Deseable experiencia en entidades financieras o áreas comerciales.

• Deseable experiencia en análisis y seguimiento de indicadores de gestión.

Conocimientos Técnicos

• Análisis de riesgo crediticio.

• Elaboración y análisis de reportes de gestión.

• Seguimiento de indicadores comerciales y cartera.

• Manejo de Excel intermedio-avanzado.

• Deseable manejo de bases de datos y herramientas de análisis.

• Conocimiento de normativa financiera y procesos crediticios (deseable).

• Conocimiento de estrategias comerciales y crecimiento de cartera.

Principales Funciones

• Realizar el control y seguimiento del cumplimiento de normas, procedimientos y lineamientos internos del área de Microfinanzas.

• Analizar información de negocio, identificar oportunidades de mejora y generar alertas para la toma de decisiones.

• Elaborar y consolidar reportes periódicos de gestión e indicadores comerciales.

• Monitorear el avance de las diferentes líneas de negocio y realizar seguimiento a la gestión de cartera.

• Proponer mejoras en procesos, controles y flujos operativos para incrementar la eficiencia del negocio.

• Brindar soporte técnico y operativo a la red comercial en temas relacionados con normativa, procedimientos y gestión crediticia.

• Participar en programas de capacitación e inducción para el personal de Microfinanzas.

• Apoyar en la revisión y seguimiento de incidencias identificadas por Auditoría, Contraloría, Riesgos o entes reguladores.

• Participar en proyectos e iniciativas asignadas por las jefaturas del área.

Competencias

• Pensamiento analítico.

• Trabajo en equipo.

• Proactividad.

• Comunicación efectiva.

• Orientación a resultados.

• Organización y planificación.

• Capacidad de análisis de información.

• Trabajo bajo presión.

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